SheTech torna al Milano Luiss Hub  con una tavola rotonda e una mentoring session per parlare di come affrontare il tema del divario di genere nel mondo del lavoro, con un focus sul settore tech, analizzando quali sono gli strumenti per ridurre il gender pay gap.

All’incontro partecipereranno tre rappresentanti di Cefriel, SAS e Kohler, con la moderazione di Monia Dardi, Organizational Consultant Diversity Equity & Inclusion di Mylia, per raccontarci quali sono gli strumenti a disposizione per combattere il divario di genere nel mondo del lavoro.

Vi aspettiamo!